Parallèlement au travail d’enquête chacun était invité à développer une interprétation personnelle de la question, très large de la « TRANSFORMATION », comme manière d’aborder et d’identifier un processus possible de projet. Cette étude avait pour finalité la constitution de modèles organisationnels.
La mise en forme des éléments collectés lors de la recherche d’information a été indispensable pour qu’une interprétation et une organisation des données s’effectuent. Le travail sur la transformation ayant fait apparaître des modèles d’organisation pertinents dans ce contexte, certains ont donc servi à une organisation des informations sélectionnées.
Alongside the survey work each student was invited to develop a personal interpretation of the very broad issue of TRANSFORMATION as a way of approaching and identifying a possible project process. The purpose of this study was to develop organizational models.
The formatting of the elements collected during the search of informations was essential for an interpretation and organization of the data. The work on transformations has revealed organizational models relevant in this context, some have served to organize the selected information.
This table makes links between the different transformations and it classify them by categories.
Antoine Dubrovin
Alice Gan
Enrique Gil
Roch Barbier-Lagadech
Shinhui Yang
Noémie Schweisguth
Nathan Meller
Tian Tan
Mathilde Redouté
